Autoliquidazione Inail, CU e Mod. 770

Caratteristiche principali

• Ideale per chi ha assunto dipendenti in corso d’anno e non ha completato un ciclo di 12 mensilità di cedolini paga.
• Ideale per chi ha licenziato i dipendenti in corso d’anno e non ha completato un ciclo di 12 mensilità di cedolini paga.
• Ideale per chi ha aperto o chiuso l’attività in corso d’anno e non ha completato un ciclo di 12 mensilità di cedolini paga.

Informazioni sul servizio

Ogni datore di lavoro, nell’anno successivo al periodo in cui ha avuto dipendenti assunti, è tenuto a completare tre adempimenti:

• pagamento del premio di autoliquidazione Inail.
• Comunicazione Unica
• Modello 770

Questo servizio prende in carico la gestione di questi adempimenti.

Cosa include

Il servizio include gli adempimenti obbligatori che devono essere completati dal datore di lavoro, nell’anno successivo al periodo di emissione dei cedolini paga.

Questa pratica è inclusa nel pacchetto annuale di elaborazione paghe mentre dovrà essere acquistata a parte qualora non si sia completato un ciclo di 12 cedolini paga.

Se in un anno si è assunto più di un dipendente, il servizio andrà integrato con l’aggiunta del modello CU per ogni dipendente oltre il primo.

Come funziona

I nostri servizi sono prepagati. Una volta effettuato l’acquisto, riceverai una mail di conferma con i passi successivi da seguire ed una con i riferimenti del consulente che curerà la pratica.

Documenti richiesti

1. Documento d’identità del titolare/amministratore dell’azienda e del dipendente
2. Codice fiscale del titolare/amministratore dell’azienda e del dipendente
3. Visura camerale
4. Lettera Inail con premio autoliquidazione
5. Eventuali cedolini paga non elaborati da noi
6. Delega

Tempo necessario

• Il servizio verrà erogato nel corso dell’anno, in base alle scadenze tra i mesi di febbraio e novembre.

Garanzie e rimborsi

Possibilità di recesso e rimborso entro 15 giorni*

* se il servizio non è ancora stato erogato